人生三大emo瞬间：工作不顺，薪资不涨，求职被拒。

都说成年人的世界里没有容易二字，这句话在职场里体现地淋漓尽致：

• 工作5年，还没来得及升职，薪资被倒挂，岗位被优化；

• 晚上11点，同事都在加班我不敢先走，争做卷王第一人；

• 毕业找工作的第38天，简历统统石沉大海，面试总是被拒；

身边的同学、同事都在顺利升职加薪，自己却连个合适的工作机会都找不到......

内心忍不住大喊：到底怎么才能打破现在的职场困境，顺利找到高薪工作啊？！难道就只能看着别人一步步超越自己吗？

事实上，在各行各业就业形势严峻的行情下，选对岗位很重要！

因此，我特意向身边一位资深HR大佬请教，究竟选什么岗位不会出错？

他果断向我推荐了产品经理！原因有三：

1

低门槛高薪资

产品经理虽然作为互联网行业的一个核心岗位，但它不限专业，不限经验，刚毕业的大学生、从事其他行业的工作党都可以转产品经理。

而且从各个企业招聘需求上可以看出，产品经理大多开出了20K/月起步的薪资，之后通过晋升和跳槽，更是可能达到50k/月甚至更多，远远超出其他岗位。

图 | boss直聘

2

发展前景好

有句话叫做“产品经理是一个最接近CEO的职位”，虽然这句话有点夸张，包含着产品经理们的自嗨，但它的职业发展路径确实如此。

图 | 产品经理职业晋升路径

3

市场需求大

从百度在产品岗位上细分出的游戏、云计算、多语言、智能小程序等共19种业务就可以看出：现在产品经理岗位越来越精细化，市场对产品经理的需求也在不断增加。

大佬说完这三番话，忍不住认真建议到：对于正在迷茫、或者正在职业道路上纠结的职场人，产品经理可以作为首选岗位！

虽然产品经理真香，但大佬强调：

人人都能当产品经理，但不是人人都能做好产品经理。

很多产品新人其实对产品岗位认知还相对薄弱——不了解工作内容、工作流程、工作方法，不知道需要具备什么能力，对自己的入行规划也只是浮于表面。