让我们来一起看看腾讯微视第三面,面试官都问了什么呢?你能答上来多少?
ArrayList的使用,然后问他ArrayList使用过程中有没有遇到过坑;
还问了HashMap,问了差不多20分钟。还有aba问题,GC算法,泛型的边际这些东西;
接着问了handler中loop方法为什么不会导致线程卡死,还有就是动画的原理,问他有没有实战过补间动画;bugly上面收集到的最难的bug是怎样的,如何解决的?
还有MeasureSpec的意义,问了一般怎样计算MeasureSpec;自定义View和自定义ViewGroup的区别;onmeasure,onLayout,onDraw的调度流程;自定义View的measure时机;有没有写过自定义View;
问了Glide使用过程中的坑,EventBus使用过程中的坑;
还有网络协议okhttp中的缓存机制,dex加载流程,组件化的原理;
还有就是Fragment的生命周期管理过程中遇到的坑和解决办法;
还有排序算法,还有观察者模式和单例模式,还问了抽象类和接口的关系;
还有就是应用启动流程,activity 启动流程,为什么要每个应用有一个自己的虚拟机,这个虚拟机和JVM的关系。
从腾讯面试官提的这些问题,可以看出,现在面试问的很多东西,都是原理。
“MuMu”甚至跟我吐槽:“我靠,现在面试高级工程师都这么难的吗?”
是的,安卓高级工程师要求就是这么高,待遇也高啊!
确实,今年的大环境比较严峻,但一些高级岗位仍然稀缺。而大多数程序员由初级向中高级进阶的速度往往很慢,即便像我这位朋友,五年经验还是没能拿下高级工程师的offer,有时候工作年限的加分还是不够的。
要想成为高级工程师,自定义View很有必要学一学。
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Android高级架构师进阶知识体系图
关于视频这块,我也是自己搜集了一些,都按照Android学习路线做了一个分类。按照Android学习路线一共有八个模块,其中视频都有对应,就是为了帮助大家系统的学习。接下来看一下导图和对应系统视频吧!!!
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