今天我给大家再次分享一下,我最近的一些读书的感想,思考起来,确实能够给自己带来一些真实的帮助和启发,希望大家在平时的工作学习中,也能够认清楚学习的一些本质。
如果我们的学习是在不断掌握应对具体工作场景和问题的方法,那就是在努力提升技术效率。在这种模式下,我们遇到每个新问题都要学习新知识。
如果我们的学习是在了解问题本质,了解解决方案的底层规律,能够让我们认清楚问题表象背后的实质,那我们就是在提升认知效率。在这种模式下,我们会发现,很多看似全新的问题,其实只不过是狡猾的旧问题换了一身装扮再次出现而已。
然而,我们大多数人的学习层次一直无法提升,就是因为我们掉进了追逐技术效率的游戏圈套:我们越努力,跑得越快,要学习的新知识就越多。而这,让我们陷入了学习的“老鼠赛道”。在老鼠赛道中,我们看起来一直在努力,可是其实是在原地打转。
中高级工程师不会系统学习Android开发?看看这份Android知识体系总结(BAT面试&高级进阶)
此篇文章是初中高级工程师学习文章,知识体系较为完整。有如下特点:
[1]知识结构全面
[2]跟随当下技术潮流实时更新
[3]可用于面试 & 学习
[4]知识分为文字部分和视频部分,任性选择
[5]正确的职业规划
[6]方便工作过程中遗忘知识点快速查询
这份知识体系大纲包括:
四大组件篇
Activity
BroadcastReceiver
ContentProvider
Service
第五大组件篇
Fragment
对话框 & 弹框 & 悬浮窗 & 通知篇
Dialog
PopWindow
DialogFragment
Notification
Android UI控件篇
基础布局
基础控件
高级控件(ListView,RecyclerView,ViewPager,WebView…)
自定义控件(包含很多其它知识)
Android坐标系
Android的角度与弧度
View绘制机制
View事件分发
Android动画机制
Canvas类
Path类
贝塞尔曲线
…
原生控件源码分析
Android系统架构篇
系统架构
系统版本特点 & 区别
Android通信篇
线程间通信框架Handler
AsyncTask
HandlerThread
IntentService
进程间通信
Android网络编程篇
网络请求
Token & Session & Cookie三者联系与区别
数据解析[Json,XML]
…
Android数据持久化篇
文件存储
key-value存储[SharePreference,MMKV(腾讯)]
数据库存储[SQL语句,SQLite]
序列化
Android 原生音视频图片开发[非JNI]
图片开发(Bitmap)
视频开发[GsyPlayer,JiaoZiPlayer…]
音频开发[MediaPlayer]
Android特殊知识点【不知道如何分类的知识点】
gradle
蓝牙
定位
SDK开发与接入
Drawable
…
Android必须掌握的轮子
异步通信[EventBus,RxJava]
图片加载[Glide,Picasso,Fresco]
内存优化[LeackCanary,BlockCanary]
依赖注入[ButterKnife,Dagger]
数据库轮子[LitePal,GreenDao…]
项目架构篇
MVC & MVP & MVVM
组件化
JetPack
Android高级进阶篇
UI绘制过程
一个app启动过程
Android 动画机制
View事件分发
热更新 & 插件化
Handler源码分析
…
Android优化篇
内存优化
布局优化
UI卡顿优化
UI适配优化
apk安全优化
Android职业方向篇【这是笔者新加入的,对于Andorid开发者而言非常重要,要有自己的职业规划】
资深UI工程师[自定义控件,源码方向]
Android底层开发工程师[C++音视频/图像算法/智能家居]
Android资深架构师[造得一手牛逼的好轮子,熟悉Framework,Java高级知识等等]
全栈工程师(以Android为核心技术)
Android工作工具篇
Git/SVN(代码版本控制)
调试工作
测试
Android工作必备技能篇
玩转Gradle
打包 & 多渠道打包
加固 & 混淆
Android跨平台开发篇
WebView & 第三方内核
Flutter
Android项目学习篇
实战项目学习
基础部分
高级部分
基础部分
高级部分
数据结构部分
算法部分
其实Android开发的知识点就那么多,面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍,只看你对这些知识点准备的充分程度。so,出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。
虽然 Android 没有前几年火热了,已经过去了会四大组件就能找到高薪职位的时代了。这只能说明 Android 中级以下的岗位饱和了,现在高级工程师还是比较缺少的,很多高级职位给的薪资真的特别高(钱多也不一定能找到合适的),所以努力让自己成为高级工程师才是最重要的。
这里附上上述的面试题相关的几十套字节跳动,京东,小米,腾讯、头条、阿里、美团等公司21年的面试题。把技术点整理成了视频和PDF(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 诸多细节。
由于篇幅有限,这里以图片的形式给大家展示一小部分。
详细整理在文档可以见;
Android架构视频+BAT面试专题PDF+学习笔记
网上学习 Android的资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。
以图片的形式给大家展示一小部分。
[外链图片转存中…(img-8Q49CuvZ-1621909164587)]
详细整理在文档可以见;
Android架构视频+BAT面试专题PDF+学习笔记
网上学习 Android的资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。