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上一章节面试官问了我们关于string数据结构的使用场景以及注意的点。虽然我们对答如流,但是毕竟只是redis很基础的知识点,下面面试官即将开始新的一轮面试要点,注重考查我们的日常工作中使用的场景以及怎样解决出现的弊端。
当前的面试角色可能只有一年多开发经验,绝大部分(非运气好/985/211毕业)可能刚毕业不一定进入大厂(百度、网易、阿里、腾讯、字节等),一般都是在小公司几个人或运气好点几十个人的团队,运气差的可能就在外包做;PS:并未说外包不好,因为它是绝大部分开发的一个过渡阶段。可能经常的重复工作增删改查或者更广的技术,但是因数据量级、用户量级、服务器量级等等影响,无法实践。但是跳槽经常面对的是:面试造火箭,进去拧螺丝的场景。所以我们要了解更多的面试知识,才能有机会进入大厂,才能有学到更多更先进且能亲自实践的机会。
好了,开始我们新的一轮面试知识焦点!
面试官:心里暗暗说道,小伙子,不要以为string的数据结构说的很好,就暗暗窃喜,你以为我们只是问这么简单的基础知识;你以为让你进来拧螺丝就可以放松技术含量,不可能滴!虽然进来让你干简单业务,但是怎么也得技术牛叉点,有后发之力哦。来来来,说下你对数据结构list的理解?
面试者:我特么我的刀呢?我就只是面试一个初级开发岗位,你这是要跟我动真格的呀。问的没玩没了还,差不多就行了吗,问这么多。算了,就让你面试造下火箭